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雨润集团文化理念包括三个层面：价值取向、行为指南、核心竞争力。

雨润集团文化理念的一般结构
（一）价值取向
核心理念是雨润集团文化最核心的表达。它是对雨润各种经营管理行为的选择标准、辨别标准和评价标准，并由此衍生出其他的理念。
1、所有雨润人共同致力于提高大众的生活品质；
2、雨润人将对生活的热爱注入于每一个产品之中，并通过优质的服务把它奉献给社会。
这是所有雨润人共同追求的梦想与企业存在的社会价值：
1、雨润人奋斗目标就是让大众生活更健康、更美味、更舒心，不作它想，并孜孜不倦地追逐这一梦想。
2、所有雨润人都非常贴近大众，我们通过优质的产品与服务致力于大众生活品质的提高。
3、雨润无论产品还是生产工艺流程都是高度创新的。我们的创新活动是以顾客生活需求为导向的，并且是持续不断的。我们的愿景就是我们企业存在的意义，也是企业之根本所在。我们通过向社会大众提供丰富、优质的产品与服务以实现这个愿景。
雨润不仅仅是为了利润而存在，更是为了同时追求顾客、社会、员工、股东四者利益和谐而努力；雨润要想能长久生存，就必须在顾客、社会、员工和股东之间实现共赢。
（二）行为指南
雨润人的行为指南包括企业精神、企业行为规范、经营管理原则、员工行为规范四个方面的内容。
1、企业精神：诚信、勤敏、谦学、艰毅
诚信（为人），“诚信是雨润人价值、道德的根基，这包括“真诚、忠诚、诚实、守信”，它体现于雨润人言行的方方面面。
勤敏（做事），“勤敏”是雨润人务实、求真的风格，涵意包括“勤劳、勤奋、敏锐、敏捷”。
谦学（修身），“谦学”是雨润人卓越的追求，意为“谦虚、好学”。
艰毅（立业），“艰毅”是雨润人坚韧、开拓的气魄，意为“艰苦、坚毅”。
2、企业行为规范：
人力资源是雨润最宝贵的资源，我们有责任充分实现每一名员工的价值。
我们不能仅仅把雨润当作传统的加工型企业，更要将雨润转变为服务型企业。我们的服务包括外部服务和内部服务，做好内部员工的服务工作同样重要。
产品是由人制造出来的，品德高尚的人制造优质产品，品德低下的人制造劣质产品。因此品质就是我们的素质，就是我们的自尊心。
3、经营管理原则
建设集团经营、管理原则的行动方针、指导思想：“不为利益而丧失原则，不为信任而丧失监督”
我们追求的利益是企业可持续发展、社会可持续发展前提下的企业利益；我们反对的是为了追求部门利益、小团体利益与个人利益而损害集团利益的行为；
信任既有对个体的信任，也有对原则、机制、制度的信任，在现代社会，对原则、机制、制度的信任更成为首要的组织信条；原则的执行，机制的运转，制度的遵循，这些都需要考察和监督，只有通过考察和监督，才能保证集团的各项政策切实落实到管理现场，改善基础管理。
经营管理原则：
原则一：一切为经营服务原则
原则二：坚决反对任何形式的腐败
原则三：创新、创意、创造
原则四：质量一票否决制
原则五：人才培养一票否决制
原则六：任何岗位必须建立完善的评价体系（职责、目标、机制、评价、回报、责任与淘汰）
原则七：科学的解决问题方法
原则八：领导负责制
原则九：首问负责制
原则十：成本管理永无止境
原则十一：现金交易原则
原则十二：保密原则
4、员工行为规范
工作座右铭：天天改进，日日创新。
雨润人要时刻保持危机意识、进取意识，不能松弛，不能懈怠。
工作作风：务实求真，快速行动。
雨润人必须保持务实求真的工作作风，扎扎实实地做好每一项工作。新的时代，唯一不变的就是一切都在变。快速行动最直接的表现就是企业应对市场变化的迅速反应。
两个务必
务必对企业忠诚，时刻充满工作热情；务必怀着感恩的心态，感谢企业为自己提供展示的平台，学习提高的平台和未来发展的平台。
三个保持
保持吃苦耐劳，任劳任怨，雷厉风行的工作风格；保持谦虚学习，戒骄戒躁，创新创意创造的工作热情；保持良好的工作心态，具备承受力，有耐力，有毅力。
四个不许
不许贪污腐败；不许生活作风腐化；不许拉帮结派，排斥异己；不许介绍与自己有“三缘”关系的亲戚朋友同学来企业工作，或与企业发生关联交易。
（三）核心竞争力
1、文化
雨润价值观、核心理念、企业精神等文化理念非常明确，管理体系严密，具有强势的文化体系。
(1)[责任文化]：强调对消费者、社会、员工、股东承担责任。
(2)[人本文化]：关注健康，关注生活；关注消费者，关注员工。
(3)[创新文化]：致力创新，创新是企业核心竞争能力的重要要素。
(4）[行动文化]：强调执行、强调细节、强调行动、强调结果。
(5）[业绩文化]：推崇业绩，业绩至上。
2、创新
现代社会，只有差异化才有吸引力与竞争力，要实现差异化，必须时刻以创意、创新、创造为工作的指导思想。
(1）创意——思维
创意是一种超越常规、超越自我的思想释放与智慧拓展。要产生创意，必须具有打破常规，破旧立新，叛逆传统的精神，必须跳出庐山之外进行思维的碰撞与智慧对接。
(2）创新——行动
创新就是通过实施创意来为客户和社会创造价值。企业的重要使命就是为客户创造价值，创新要为企业解决问题，包括市场观念的创新；产品研发设计的创新；生产技术的创新；企业管理运作的创新等。
(3）创造——结果
创造，是提供新颖的、独特的，具有社会意义的成果的活动，是对创新结果与内容的强调与补充。经过市场检验并被证明具有社会价值的产物方可称为创造。
3、品牌
雨润人以自己独特的文化及对诚信的坚持，借助优质的产品和服务，已在顾客心中建立了独有的、美好的企业形象。
(1）品牌承诺
雨润品牌在质量上意味着高品质、无瑕疵；在管理上意味着严管理、人性化；在做人上意味着真诚美好、谦虚不张扬；在发展速度上意味着快捷、创新；在对待顾客需求上意味着和风细雨、默默奉献。
(2）品牌建设
雨润注重对每个品牌内涵的塑造，根据不同细分市场的特点及需要，赋予了每个品牌独特的品牌内涵，从产品研发、规划设计、上市推广，到产品广告创意与设计，无一不是围绕产品品牌内涵所展开的。雨润品牌生动形象、内容充实、有血有肉，在潜移默化中使消费者接受品牌所传达信息。